photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Au sein d'une équipe de 17 salariés permanents,dans le cadre du Projet Social de territoire et du projet éducatif de Léo Lagrange Animation. Sous la responsabilité de la Coordinatrice Enfance & Jeunesse, au sein d'une équipe d'animation enfance et jeunesse composée de 5 salariés permanents, vous êtes chargé.e de mettre en place et d'animer des activités thématiques variées, d'assurer l'accueil et l'accompagnement des jeunesses du territoire. Vous assurez également une direction d'Accueil Collectif de Mineurs. Missions principales et activités récurrentes : - Accueillir le public au sein de la structure en cohérence avec le projet pédagogique - Assurer la sécurité du public accueilli, autant sur le plan physique, qu'affectif et moral - Proposer, organiser, animer et évaluer des activités en lien avec le projet pédagogique - Participer à la construction du projet de la structure. Concernant la mission de direction de l'Accueil Collectif de Mineurs MOOV'UP (15-17 ans) : - Rédiger et mettre en œuvre le projet pédagogique de l'accueil de mineurs dans le cadre du cahier des charges contractualisé avec la collectivité et des orientations éducatives de la Fédération. - Organiser,[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Il pilote, coordonne et évalue la mise en œuvre des missions légales et réglementaires et les projets en matière de prévention et protection de l'enfance en s'appuyant sur les orientations de la DGAS et de la Collectivité En qualité de Manageur intermédiaire, il anime, mobilise et fait évoluer, les agents et les équipes pluridisciplinaires de son service. Il veille à leur bonne articulation avec les professionnels des autres services de la Direction Enfance et de la famille , de la DTIS et de la et de la Direction Sarthe Autonomie et Santé. Expert dans son domaine d'intervention, il participe aux réflexions en matière de prévention et protection de l'enfance, dans une démarche d'amélioration et d'adaptation continue des procédures et dispositifs aux besoins des jeunes et des familles ou du public concerné. Il participe aux réflexions stratégiques engagées en faveur de l'enfance et de la famille, notamment autour de l'élaboration du schéma départemental unique, et représente le Département auprès des partenaires extérieurs. Il intervient en appui des responsables de secteur , du chef de bureau adoption et du chef de service adjoint dans les situations complexes. Il anime[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'Institut Universitaire de Technologie (IUT) de Bordeaux est une composante dérogatoire (article L713-9 du code de l'éducation) de l'Université de Bordeaux. Il est organisé en départements pédagogiques, localisés sur 4 sites géographiques, et chargés de dispenser une formation supérieure technologique générale et professionnalisante jusqu'au grade de Licence. Le département Qualité Logistique industrielle et Organisation localisé sur le site d'Agen a pour objectif de former des techniciens supérieurs dans le domaine de l'organisation de production du futur, par des méthodes nouvelles accompagnées d'outils informatiques performants et de communication rapide. Cette formation s'adresse à différents secteurs d'activités : aéronautique, agroalimentaire, automobile, bâtiment, électronique, industrie du bois, industries pharmaceutique, mécanique, santé, services, textile. Le département Qualité Logistique Industrielle et Organisation a pour projet une amélioration constante de ses méthodes pédagogiques, pour assurer une réussite au plus grand nombre des étudiants formés et un ancrage toujours aussi pertinent dans le domaine professionnel auquel préparent ses formations. Sous[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Illkirch-Graffenstaden, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Mission du poste : Au sein de la Direction des politiques éducatives, le ou la responsable des Accueils Collectifs de Mineurs (fonction organisateur) coordonne l'ensemble des projets structurants et des services dédiés aux temps périéducatifs (périscolaire, restauration scolaire et extrascolaire) pour la collectivité. En lien direct avec les directeurs et les équipes d'animation des différents sites, ce poste joue un rôle essentiel dans la mise en oeuvre des politiques éducatives locales, en cohérence avec les orientations stratégiques de la collectivité et les besoins des familles. Activités principales : Développer et mettre en œuvre des politiques éducatives - Elaborer, proposer et coordonner les projets éducatifs et structurants en cohérence avec les orientations de la collectivité (CTG - SPPE, PEDT). - Accompagner les équipes dans la déclinaison des intentions éducatives au travers de la rédaction et la mise en œuvre des projets pédagogiques et de projets d'animation. - Mettre en place des actions éducatives adaptées, intégrant les valeurs de mixité sociale, de vivre ensemble, de développement durable et d'égalité des chances. - Favoriser la continuité éducative[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Profil / Diplôme : Educateur(trice) Spécialisé(e), Conseiller(e) en Economie Social et Familiale, Assistant(e) de service Social, ou équivalent MISSIONS DU POSTE - Evaluer la situation du public - Mettre en œuvre la politique du logement d'abord - Orienter les ménages vers les dispositifs adaptés à leurs besoins - Coordonner et animer le réseau logement adapté et AVDL ACTIVITES PRINCIPALES En tant que Travailleur Social au SIAO : - Mettre en œuvre les évaluations approfondies du public - Rédiger des comptes rendus issus des entretiens et du suivi des parcours des usagers et les transcrire dans le logiciel métier SI-SIAO - Connaitre en temps réel les places disponibles et orienter les personnes accueillies vers les disponibilités des structures associatives du secteur possédant des places d'urgence, d'insertion et de logement adapté - Travailler en partenariat avec les professionnels du secteur AHI (Accueil Hébergement Insertion) et du logement. - Assurer l'accueil et l'information des usagers sur le fonctionnement du SIAO et de la mise à l'abri - Enrichir la base de données et collaborer dans l'analyse des statistiques de l'observatoire - Représenter le SIAO 10 auprès des[...]

photo Chargé / Chargée de mission événementiel

Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi Administrations - Institutions

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La ville de Gray recherche pour son pôle animation/culture, un coordinateur événementiel (H/F). CDD de 6 mois renouvelable MISSION 1 Accueil des usagers DESCRIPTION DES ACTIVITES - Accueil physique et téléphonique ; - Gérer les billetteries ; - Recevoir, filtrer et répondre aux courriers électroniques. COMPETENCES REQUISES - Capacité d'accueil - Savoir utiliser les outils informatiques et bureautiques - Droits et obligations des usagers MISSION 2 Planification et organisation des évènements de la collectivité DESCRIPTION DES ACTIVITES - Prendre en compte et analyser les composantes socio-économiques et politiques d'un territoire ; - Analyser les besoins évènementiels et les conditions d'accès à l'offre évènementielle ; - Décliner les orientations politiques en proposition d'action ; - Élaborer et proposer des projets évènementiels ; - Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques, constituer des réseaux ; - Développer des logiques de co-production de l'action publique avec les institutions ou entreprises culturelles, les artistes et les auteurs ; - Mettre en cohérence les différents projets en fonction des orientations politiques de la collectivité ; - Mettre[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

EJE à l'Unité d'Assistance Educative en Milieu Ouvert Renforcée avec Hébergement Maison de l'Enfance de Niort DESCRIPTIF DU POSTE : Sous l'autorité de la Cheffe de Service AEMORH et dans le cadre des orientations engagées par le directeur à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration du département des Deux-Sèvres, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux souhaitant exercer dans le champ de la protection de l'enfance, en Milieu ouvert. Le Travailleur Social a pour mission de mener les mesures d'Assistance Éducative Renforcées ordonnées par le Juge des Enfants (AEMO-RH). Suivi des situations d'enfants et d'adolescents (0-18 ans) depuis le domicile parental dans le cadre des missions de la Maison Départementale de l'Enfance : Accueil, Évaluation et Orientation. 1. Missions et activités inhérentes au poste : -Appréhender le fonctionnement familial dans lequel évolue le ou les mineurs. -Évaluer la prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant. -Évaluer l'existence ou non de danger pour l'enfant. -Mise à l'abri de mineurs dans les situations de danger grave et imminent. -Intervenir, accompagner les enfants et la famille dans la gestion de leur[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'assistant-e administratif-tive recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif et financier du pôle économie et développement territorial. Il-Elle assiste la Direction du pôle et apporte une aide permanente en termes d'organisation, de gestion de communication, d'information, d'accueil, de classement et de suivi de dossiers. Il-Elle assure l'accueil, l'orientation et renseigne le public du site de Cossé-Le-Vivien. L'assistant-e administratif-tive représente l'image de la collectivité auprès des usagers. Missions : Accueil physique et téléphonique du Pôle - Recevoir et orienter les demandes (physique, téléphonique, mail.) - Répondre aux appels téléphoniques et prendre des messages - Hiérarchiser des demandes ou informations selon leur caractère d'urgence ou priorité - Orienter le public vers l'interlocuteur ou le service compétent - Conseiller les usagers sur les procédures à suivre - Assurer la gestion des salles du site de Cossé-Le-Vivien Gestion administrative et technique Habitat -Logement - Réaliser la gestion administrative (loyers, contrat de location/logement, suivi administratif de l'OPAH.) - Suivi des ventes des logements -[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Saint-Marcel, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'assistant-e de coordination local-e exerce sa fonction en cohérence avec les procédures internes liées aux missions du DAC 71, conformément aux textes officiels, dans le respect des personnes, de leur dignité, de leur intimité, de la confidentialité des échanges et du secret professionnel. ASSURER UN ACCUEIL DE QUALITE - Assurer l'accueil téléphonique - Assurer l'accueil physique dans les locaux avec et sans rendez-vous - Assurer la qualité d'accueil des locaux : accueil accessible, rangement, approvisionnement en plaquettes, gestion des déchets RECUEILLIR LES INFORMATIONS TRANSMISES PAR LES DEMANDEURS - Réceptionner la demande d'appui et en accuser réception - Recueillir les informations nécessaires à la première évaluation de la demande et du niveau de complexité - Retranscrire les informations dans les outils dédiés (Stella, eTICSS. ) INFORMER ET ORIENTER LES PROFESSIONNELS, LES PERSONNES ET LEUR ENTOURAGE - Apporter une réponse aux demandes d'information et/ou d'orientation - Présenter les nouvelles demandes reçues en réunion d'équipe - Informer le demandeur des suites données (mission 1 ou mission 2) - Actualiser l'annuaire des ressources du territoire de l'équipe[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Écommoy, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Date limite de candidature : 6 juin 2025 Date prévue du recrutement : 1er septembre 2025 Statut : Contrat à durée déterminée de 3 ans Temps de travail : temps complet 1607h par an Salaire indicatif : grille indiciaire Avantage lié au poste : IFSE de 416.5€/brut par mois, CIA versé suivant le budget voté, l'atteinte des objectifs et la manière de servir de l'agent évaluées grâce à deux entretiens professionnels annuels (montant maximal de 2142 € brut), possibilité de travailler sur 4.5 jours. Avantages liés à la Collectivité : CNAS, participation maintien de salaire (50% de la cotisation), chèques cadeaux pour Noël et spectacle de Noël. La participation à la complémentaire santé sera effective en 2026. Poste basé à Ecommoy Grade : Technicien Descriptif du poste : Sous l'autorité du Responsable du Pôle technique, vous participerez à la mise en œuvre des orientations et des différents projets de la Collectivité en terme de transition écologique. - Participation à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la politique de transition écologique - Traduire les orientations politiques en faveur de la transition écologique au sein d'un projet de territoire stratégique -[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Sorigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

MISSIONS 1) Information, orientation et accompagnement des publics (parents, assistantes maternelles et garde à domicile - Dans le cadre du RPE - Informer les parents, ou les représentants légaux, sur les modes d'accueil du jeune enfant (individuels et collectifs) - Accompagner les parents dans le choix de l'accueil le mieux adapté à leurs besoins - Transmettre aux familles la liste de l'ensemble des assistantes maternelles en exercice - Informer les parents en matière de droit du travail, sur leurs droits et devoirs en tant que parents employeurs - Orienter les parents vers les interlocuteurs privilégiés en cas de situations ou de questions spécifiques - Organiser et animer des actions de soutien à la parentalité - Participer à l'information des candidats potentiels au métier d'assistant maternel - Informer les assistantes maternelles sur les différentes aides auxquelles elles peuvent prétendre - Orienter vers les interlocuteurs privilégiés en cas de situations ou de questions spécifiques - Offrir un cadre pour échanger sur leurs pratiques professionnelles - Contribuer à la professionnalisation (animations d'ateliers d'éveil.) - Conseiller ces professionnelles dans la mise[...]

photo Éducateur / Éducatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Éducateur / Éducatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Connerré, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Membre de la direction du service Petite Enfance - Enfance - Jeunesse, sous la responsabilité du DGS, il / elle assure la coordination opérationnelle des activités à destination des 0 - 3 ans, dans le cadre du projet global de la collectivité, en lien avec les partenaires, et dirige le Relais Petite Enfance. Il / elle veille à la réalisation des objectifs de la collectivité (CTG) dans ce domaine, ainsi qu'au respect du Projet Éducatif Local et du PEdT avec l'objectif d'une cohérence éducative communautaire. Il / elle participe à la définition de ces orientations. Il ou elle assure la continuité de service au sein de la direction du service Petite Enfance - Enfance - Jeunesse. - Assure la coordination des activités et des acteurs Petite enfance de la CDC - Veille à la qualité et l'homogénéité de l'offre de services Petite enfance du territoire - Participe à la définition des orientations stratégiques de la collectivité (CTG, PEL, PEdT) et développe les partenariats - Assure la gestion administrative et financière de l'offre de service - Élabore le budget du service DIRECTION DU RELAIS PETITE ENFANCE : - Conçoit et pilote le projet pédagogique du RPE - Manage l'équipe[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil

Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi Hôpitaux - Médecine

Argonay, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et de développer vos compétences ? Si vous aimez travailler dans une équipe soudée et ambitieuse, postulez dès maintenant pour nous rejoindre au sein de la Clinique d'Argonay ! Notre établissement est à la recherche d'un(e) hôte(sse) d'accueil, en CDI à 100% au service administratif, à compter du 01 juillet 2025 suite à un départ à la retraite. L'hôte(esse) accueille et oriente les personnes présentes dans le hall en garantissant le développement d'une image positive de l'établissement, dans le respect de l'engagement d'accueil et du programme de labélisation. Il/elle assure le traitement de la circulation optimale des flux téléphoniques. Missions permanentes : Accueil et orientation physique / téléphonique - réceptionner les appels externes et internes - recevoir toute personne qui se présente à la banque d'accueil de l'établissement (patients, famille, praticiens, visiteurs, ambulanciers, personnels, fournisseurs, prestataires.) - dispenser une information fiable à l'interlocuteur afin de l'orienter précisément - repérer le nom et la localisation des patients hospitalisés dans l'établissement -[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

[58498] GCS de Guyane Définition du Poste : La médiation est un processus temporaire de « l'aller vers » et du « faire avec » dont les objectifs sont de renforcer : -L'équité en santé en favorisant le retour vers le droit commun ; -Le recours à la prévention et aux soins ; -L'autonomie et la capacité d'agir des personnes dans la prise en charge de leur santé ; -La prise en compte, par les acteurs de la santé, des spécificités, potentialités et facteurs de vulnérabilité du public. La médiation en santé désigne la fonction d'interface assurée en proximité pour faciliter : -D'une part, l'accès aux droits, à la prévention et aux soins, assurés auprès des publics les plus vulnérables ; -D'autre part, la sensibilisation des acteurs du système de santé sur les obstacles du public dans son accès à la santé. Le médiateur en santé crée du lien et participe à un changement des représentations et des pratiques entre le système de santé et une population qui éprouve des difficultés à y accéder. Il est compétent et formé à la fonction de repérage, d'information, d'orientation, et d'accompagnement temporaire. Il a une connaissance fine de son territoire d'intervention, des acteurs[...]

photo Assistant / Assistante des ventes

Assistant / Assistante des ventes

Emploi Electricité

Saint-Cyr-en-Val, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

CONTEXTE : L'activité de la société GUINAULT connait une croissance importante, ce qui implique le besoin de renforcer l'équipe ADV afin de répondre au mieux aux besoins de nos clients. Véritable soutien à l'équipe commerciale, vous développez vos compétences dans la gestion opérationnelle des ventes. MISSION : Rattaché à la Responsable ADV, vous assurez l'administration des ventes grand export de la société Guinault pour la zone Moyen Orient et Afrique. ACTIVITES : Les principales tâches liées à votre fonction sont les suivantes : - Préparer l'administratif des appels d'offres - Assurer le suivi et la revue de contrat - Assurer la gestion des commandes, suivre et coordonner les livraisons des produits Guinault, en veillant à ce que les délais soient respectés - Appliquer les réglementations liées aux différentes contraintes logistiques (maritime-routier-aérien) - Gérer des cautions bancaires - Gérer des crédits documentaires - Etablir les formulaires réglementaires en vigueur en fonction des pays - Elaborer les documents douaniers - Assurer le recouvrement des factures, gestion des assurances crédits - Etre en communication avec nos différents clients et agents PROFIL[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Social - Services à la personne

Gramat, 46, Lot, Occitanie

Agent d'accueil polyvalent en EHPAD Nous recrutons un agent d'accueil et d'accompagnement (H/F) sur un temps partiel. Situé au cœur de Gramat, l'EHPAD accueille 81 résidents dont 13 à l'unité Alzheimer en hébergement permanent et 3 résidents en hébergement temporaire. Le poste est à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la direction, vous assurez plusieurs missions : Accueil et orientation des résidents au sein de l'EHPAD, physiquement et par téléphone, Participation à la gestion de l'entrée de résident (contrat de séjour, règlement de fonctionnement, caution, dossier de l'aide aux logements) Orientation et information des visiteurs et/ou prestataires lors de leur intervention, Participation à la gestion et recherche de candidats potentiels et intérimaires, Gestion du courrier et du secrétariat de l'encadrement. Missions spécifiques : En fonction des besoins, en l'absence du cadre de santé et sous la responsabilité de la direction, vous pouvez être amené à modifier le planning des équipes et pallier les absences, adapter l'organisation et la répartition des tâches lors de dysfonctionnements constatés. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP[...]

photo Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi Administrations - Institutions

Amancey, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

A/ Dans le cadre de France Services AMANCEY Dans le respect du référentiel, l'agent s'engage à communiquer des informations qui répondent aux attentes des usagers, en assurant un accueil aimable, une écoute bienveillante, et des réponses précises aux demandes. Ainsi, pour favoriser la mise à jour régulière des connaissances de l'agent sur les administrations et pour lui permettre de répondre efficacement aux besoins des usagers, dès le démarrage et tout au long de sa mission, des formations sont proposées par les différents opérateurs. Dans le cadre de ses missions principales, l'agent doit accueillir, renseigner, accompagner et orienter le public de France Services. Il assure principalement les missions suivantes : - Accueillir du public (accueil physique et téléphonique des usagers) ; - Instruire et valider les demandes de CNI et de passeports. - Qualifier la demande, renseigner en 1er niveau et orienter les usagers de France Services Ornans ; - Informer, prévenir, sensibiliser sur les services publics, les démarches du quotidien, les dispositifs du territoire... en assurant un service de médiation ; - Accompagner les usagers dans leurs démarches et dans l'utilisation[...]

photo Assistant / Assistante logistique

Assistant / Assistante logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grans, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Synergie recrute dans le cadre d'un accroissement d'activité pour un de ses clients, spécialisé dans la distribution de matériaux de construction, un assistant logistique transport (F/H)Missions : - Accueillir et orienter les transporteurs (80 chauffeurs chaque jour). - Transmettre les consignes de sécurité et s'assurer de leur bonne application. - Orienter Les chauffeurs vers les zones de réception ou d'expédition (40 quais). - Orienter les visiteurs et les entreprises extérieures vers les interlocuteurs sites concernés. - Traiter les dossiers réceptions/l'expéditions et s'assurer de leur conformité. - Participer aux activités administratives du service transport. Contrat : - Temps plein du Lundi au Vendredi - Taux horaire : 12,50EUR/brut/heure Horaires : 9h00-17h00 au démarrage en formation puis 10h00-18h00. Profil : Expérience exigée sur un poste similaire Maîtrise minimum de l'Anglais dans un environnement logistique transport. L'espagnol ou autres langues serait un plus. Poste à pourvoir au plus tôt jusqu'à fin octobre. Votre profil : - Première expérience exigée sur un poste similaire. - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe. Vos[...]

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi Social - Services à la personne

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

Association loi 1901, financée par des fonds publics (Agence Régionale de Santé, Conseil Départemental), porte le Dispositif d'Appui à la Coordination, la plateforme Education Thérapeutique du Patient et le Centre de Coordination en Cancérologie. Notre structure, située à Lorient-Lanester en Bretagne, à mi-chemin entre Quimper et Vannes et évoluant dans le secteur du médico-social compte 31 salariés sur l'ensemble du territoire de santé n°3. Votre mission : Au sein du pôle 3C Dans le cadre du développement de notre activité, un poste est à pourvoir. La prise de fonction doit impérativement être effective au mois de septembre 2025 Votre rôle : Chargé (e) de mission Répit Dans la continuité des travaux engagés au 1er semestre 2025, les missions sont les suivantes : Compléter le diagnostic sur l'offre de répit existante sur le territoire pour accueillir : Les personnes en situation de handicap (enfants, adultes) ou ayant une maladie chronique, les personnes âgées. Par territoire, nous entendons le territoire de santé n°3 mais il peut également s'agir de dispositifs/ associations départementales ou nationales Analyser les données recueillies Cartographier les résultats obtenus[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : La Direction Générale Déléguée Formation (DGD FORM) assure l'appui dans la définition, la mise en œuvre et le suivi de la politique arrêtée par la Vice-Présidence Formation en matière d'orientation, de gestion et d'insertion professionnelle des étudiants, de Formation tout au long de la vie, d'innovation pédagogique et de stratégie budgétaire. La Direction Générale Déléguée Formation est composée d'environ 200 agents répartis en 5 directions dont la Direction de l'orientation et de l'insertion professionnelle (DOIP). La DOIP a pour missions la mise en œuvre d'une politique d'orientation de différents publics (lycéens, étudiants, publics en reprise d'études, ...) et de préparation de l'insertion professionnelle des publics inscrits à l'université Grenoble Alpes, en lien avec l'ensemble des composantes de l'université, des partenaires externes (lycées, entreprises, diplômés, ...). Missions principales : L'équipe, placée sous l'autorité de Madame Julie CUCHET, cheffe du service Stage et insertion professionnelle, se compose de huit agents dont : 3 conseillères en insertion professionnelle, un chargé de projet Career Center, un chargée des[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous interviendrez dans le cadre d'une plateforme d'accompagnement global et individualisé pour les réfugié.e.s.(AGIR). Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du responsable des dispositifs sociaux professionnels, vous êtes en charge de l'insertion professionnelle d'un public BPI (Bénéficiaire de la Protection Internationale) primo-arrivants, francophones débutants ou non, sur orientation de l'OFII. A ce titre, vous assurerez les missions suivantes : - Etablir un diagnostic des situations - Elaborer un projet d'insertion - Lever les freins à l'emploi - Informer/Orienter : organisation d'ateliers collectifs TRE ; dispositifs et acteurs en lien avec l'emploi et la formation - Développer un travail de partenariat/réseau avec les différents acteurs de l'insertion - Assurer un suivi de l'activité : renseigner les différents outils, établir les bilans d'activité Profil du candidat : Sensible aux valeurs de l'économie sociale et solidaire ? Intégrer notre association, c'est rejoindre des équipes engagées dans leurs missions d'accompagnement au développement des potentiels. Niveau 5 (Bac + 2) et plus (enseignement général ou technologique) Formation ADVP[...]

photo Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Grez-Neuville, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou, pour le compte de la commune de GREZ-NEUVILLE, recrute un secrétaire général de mairie (H/F). Sous la directive des élus, le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions : - Accompagnement et conseil auprès du Maire et des élus dans la définition, formalisation, mise en œuvre des orientations stratégiques de la commune ; négociation des politiques contractuelles. - Pilotage des projets de la commune dans un objectif de performance, de sécurisation juridique et financière en étant garant de la qualité de leur mise en œuvre ainsi que du respect des délais, en répartissant et en priorisant le travail au sein des services communaux, en veillant à développer des outils d'évaluation des projets et des politiques mises en œuvre. - Coordination de l'activité des services communaux ; encadrement du travail des agents et management de proximité du personnel - Participation à la gestion administrative des ressources humaines des agents communaux, en collaboration étroite avec la direction[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein du service Asile et Intégration, vous intervenez plus spécifiquement sur le Centre d'accueil pour demandeurs d'asile (CADA). Vous accompagnez des personnes isolées et des familles en demande d'asile, et/ou régularisées ou bénéficiaires d'une protection internationale, au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux (CESF, TISF), juriste, agent d'accueil. Missions principales : - Vous assurez l'accompagnement social et administratif des personnes ainsi que l'organisation de leur accueil - Vous êtes en charge de l'accueil physique des personnes et l'acheminement vers les hébergements - Vous assurez des visites régulières des logements et veillez à leur bon entretien par les hébergés - Vous procédez à l'ouverture des droits et veillez à la scolarisation des enfants - Vous assurez un accompagnement sanitaire (information sur les droits, organisation et accompagnement à des rendez-vous médicaux obligatoires, orientation vers les professionnels de santé) - Vous accompagnez les résidents dans leurs démarches de sorties, selon la réponse à la demande d'asile (démarches d'insertion par le logement ou l'hébergement, par l'emploi, la formation, orientation[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein du service Asile et Intégration, vous intervenez plus spécifiquement sur le Centre d'accueil pour demandeurs d'asile (CADA). Vous accompagnez des personnes isolées et des familles en demande d'asile, et/ou régularisées ou bénéficiaires d'une protection internationale, au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux (CESF, TISF), juriste, agent d'accueil. Missions principales : - Vous assurez l'accompagnement social et administratif des personnes ainsi que l'organisation de leur accueil - Vous êtes en charge de l'accueil physique des personnes et l'acheminement vers les hébergements - Vous assurez des visites régulières des logements et veillez à leur bon entretien par les hébergés - Vous procédez à l'ouverture des droits et veillez à la scolarisation des enfants - Vous assurez un accompagnement sanitaire (information sur les droits, organisation et accompagnement à des rendez-vous médicaux obligatoires, orientation vers les professionnels de santé) - Vous accompagnez les résidents dans leurs démarches de sorties, selon la réponse à la demande d'asile (démarches d'insertion par le logement ou l'hébergement, par l'emploi, la formation, orientation[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à temps plein de secrétaire médicale en accueil de secteur de psychiatrie Adulte. Définition du poste Accueillir et orienter les interlocuteurs, organiser pour un responsable hiérarchique et/ou pour une équipe la réception, le traitement et la circulation de l'information, des documents et des communications téléphoniques liées au service ou au suivi des dossiers. Organiser la gestion logistique (déplacements professionnels, organisation des réunions, etc.). Missions principales Secrétariat - Accueil et orientation physique et téléphonique des personnes - Réception, traitement et orientation des appels et messages téléphoniques et informatiques - Identification et recensement des besoins et attentes des personnes - Gestion et coordination médico-administrative o Gestion, suivi et archivage des dossiers patients et autres dossiers o Gestion des agendas, des plannings o Organisation de réunions, visites, conférences et évènements - Prise de notes, conception et rédaction de documents - Saisie des données liées à son activité (rapport d'activité) - Information des patients et de leur entourage sur les conditions de prise en charge des soins (organisation spécifique[...]

photo Assistant / Assistante chef de projet

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : La Direction Générale Déléguée Recherche Innovation Valorisation (DGD RIV) soutient les conditions de développement de la politique scientifique et pilote les modalités opérationnelles des projets stratégiques associés, au sein des laboratoires et en lien étroit avec les partenaires du site. L'Université Grenoble Alpes a pour objectif de devenir un pôle universitaire de référence en recherche et innovation. Dans ce contexte, une Unité de Service REPSO a été créée en janvier 2022 pour renforcer l'accompagnement des projets de recherche institutionnels. Elle implique le service MSPRI auquel ce poste est rattaché. Description du projet CHUSS@UGA : L'Université Grenoble Alpes (UGA) a pour ambition de continuer à structurer et à rendre encore plus visible la recherche impliquant toutes les disciplines des Sciences humaines et sociales (SHS) aussi bien en développant l'interdisciplinarité que l'excellence disciplinaire. Pour ce faire, elle créé le Centre des Humanités et des Sciences Sociales (CHuSS@UGA) qui se conçoit comme une porte d'entrée aussi bien pour les chercheurs de l'UGA que pour les acteurs extérieurs, locaux, nationaux ou internationaux.[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

En qualité de Technicien(ne) information et orientation, vos missions seront de : Informer, orienter, conseiller les partenaires et les retraités sur l'offre de service Informer le retraité sur l'offre de service, sur l'avancement du dossier et savoir l'orienter le cas échéant vers les partenaires compétents Expliquer sa réponse au bénéficiaire de manière claire, appropriée et compréhensible. Accompagner les structures d'aide à domicile conventionnées sur la mise en place des aides préconisées par les évaluateurs Alimenter le fichier de suivi des appels téléphoniques sur l'outil GRC Rechercher les informations utiles sur Antares et sur notre base documentaire BASIC et identifier les informations à recueillir auprès des retraités et/ou des partenaires internes/externes. Réaliser des appels sortants (suivi de convention, facturation OSCAR, etc.) afin d'améliorer la qualité de notre offre de service Accompagner les porteurs de projets sur la complétude des actions à saisir sur le portail "Pour bien vieillir" Actualiser ses connaissances pour s'adapter aux nouvelles réglementations et procédures. Gérer le suivi administratif des contrôles sur pièces des prestataires[...]

photo LA GRANDE TRAVERSEE DE HAUTE-GARONNE

LA GRANDE TRAVERSEE DE HAUTE-GARONNE

Courses à pied

Revel 31250

Du 27/06/2025 au 01/07/2025

Le départ aura lieu à Saint-Ferréol et l’arrivée à Le Mourtis, avec 5 étapes à travers toute la Haute-Garonne en découvrant toues les activités sportives. 27 Juin : Revel Saint-Ferreol / Ayguesvives 28 Juin : Ayguesvives / Rieux-Volvestre 29 Juin : Rieux-Volvestre / Martres-Tolosane 30 Juin : Martres-Tolosane / Aspet 1er Juillet : Aspet / Boutx-Le Mourtis Chaque équipe doit être composée de 2 équipiers et 1 assistant remplaçant ou 3 équipiers et 1 assistant/remplaçant, ce dernier étant chargé de transporter notamment le matériel de bivouac. À chaque épreuve l’assistant/remplaçant peut se substituer à un concurrent. La Grande Traversée propose un parcours multisport réparti sur 5 jours, avec la possibilité de choisir entre une participation d’un ou plusieurs jours. Les activités incluent : VTT Canoë Biathlon laser Paddle Escalade Spéléologie Trail Tir à l’arc Course d’orientation Quiz Envie de venir ? on vous attend !

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'animateur famille/ coordinateur CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la scolarité) assurera la mise en place, le suivi et l'évaluation d'animations et de projets CLAS. En lien avec le référent famille et le coordinateur Jeunesse, l'animateur mettra en place des actions innovantes sur différentes thématiques (parentalité, ateliers parents-enfants etc.) en lien avec l'équipe, sur sites et hors sites, et s'assurera de la participation active des habitants tout en impliquant les acteurs. Il assurera une veille sur les appels à projet, et le suivi des subventions sur son domaine d'activités. ACTIVITES GENERALES : - Participer à l'accueil du public dans les différents espaces, - Participer à la vie de L'Essentiel-le (Café Citoyen le KWA, Comité de pilotage...), - Assurer des permanences d'ouverture et de fermeture de la structure, - Participer aux manifestations auxquelles l'association collabore (Grand dej', Nuits d'Orient, etc..), - Participer aux réunions, temps de vie institutionnels, temps de formation (conseil de maison, assemblée générale, réunions d'équipe, commissions éventuelles.), - Participer à l'écriture, la mise en place et l'évaluation du projet social de la[...]

photo Conseiller / Conseillère en recrutement

Conseiller / Conseillère en recrutement

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Recrutement Conseiller/Conseillère Employeurs et Maintien dans l'Emploi (F/H) Sur un territoire géographique déterminé, vous aurez en charge les missions suivantes : Accompagnement vers l'emploi - Réaliser un diagnostic sur les besoins de l'employeur : info/sensibilisation, recrutement, intégration, maintien, mise en place de politique handicap, analyse des postes et des environnements de travail. - Accompagner l'employeur dans son recrutement d'une personne demandeur d'emploi en situation de handicap : information sur les aides droit commun et spécifiques, les mesures mobilisables, identifier et recueillir des besoins, analyser le poste et définir avec l'employeur les conditions d'exercice. -Apporter un conseil sur l'intégration d'une personne DETH en entreprise et la mise en place d'une politique Handicap. Mener des actions de prospection ciblée et de promotion de profils. -Développer un réseau d'employeurs partenaires. -Être en veille des campagnes de recrutement pour être force de proposition auprès des employeurs. Coopérer avec France Travail. -Sécurisation et maintien dans l'emploi - Analyser la demande et apporter une expertise sur le projet : réaliser une étude[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Loudéac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Acteur majeur de l'inclusion en Bretagne et tout particulièrement dans les Côtes-d'Armor et le Morbihan, l'association Adalea lutte contre toutes les formes d'exclusion et toutes les formes de violence, notamment celles faites aux femmes. Depuis 1979, l'association se mobilise pour retisser les liens cassés, citoyens, professionnels, et familiaux auprès des personnes accueillies, pour qu'elles retrouvent leur pleine place dans la société. L'association est porteuse du 115, le numéro d'urgence pour les sans-abris, dans le cadre Service Intégré d'Accueil et d'Orientation pour les Côtes d'Armor (SIAO22) et est également le relais départemental du 3919, numéro d'écoute destiné aux femmes victimes de violences L'Association ADALEA a pour but : - De promouvoir des projets, mener des actions, créer, gérer, des structures qui participent à la lutte contre les exclusions notamment dans les domaines du logement et de l'hébergement, de la formation professionnelle, de l'insertion sociale et professionnelle, de la santé, de la culture, de l'insertion par l'activité économique. - D'accompagner des personnes en difficultés sociales et/ou professionnelles et/ou personnelles et/ou[...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Mission : En tant que Responsable de formation, vous êtes garant de la mise en œuvre du modèle de production, de la qualité des prestations pédagogiques et de certification, ainsi que des résultats dans votre périmètre. Vous managez les équipes pédagogiques et coordonnez l'ensemble des actions de formation et d'évaluation en lien avec les standards qualité et les exigences du service public. Activités principales : - Mettez en place le modèle de production et pilotez les activités de formation et de certification. - Supervisez la réalisation des missions de service public : sourcing et professionnalisation des jurys, promotion de la VAE, appui aux candidats, organisation des examens du Ministère, accueil des tiers-candidats, participation des formateurs aux travaux d'ingénierie. - Êtes garant des résultats et de leur valorisation sur votre périmètre. - Garantissez la qualité des prestations de formation et de certification, dans le respect des engagements et des certifications qualité. - Veillez à la conformité des formations dispensées et à la performance des dispositifs. - Pilotez éventuellement des projets ou programmes régionaux/nationaux. - Planifiez l'activité des[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADEFO accueille, accompagne et insère les personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité, de violence, de rupture ou d'abandon. Elle développe depuis 70 ans ses champs d'intervention sur une grande partie de la Côte d'Or et accompagne en permanence plus de 3000 personnes avec un effectif de 220 personnes Elle gère 7 établissements et services répartis en 5 pôles d'activité : Pôle Accompagnement des migrants Pôle Accueil, urgence et hébergement Pôle Accès et maintien dans le logement et l'emploi Pôle Prévention, protection de l'enfance, soutien à la parentalité Pôle Accompagnement médico-social. ADEFO recrute un travailleur Social (H/F) « Services Hébergement» Urgence Familles Droit Commun, Femmes Victimes de Violences. Le service Hébergement Urgence Familles de l'ADEFO permet via le 115, l'accueil et l'hébergement de ménages avec enfant(s) mineur(s) en situation de rupture d'hébergement / logement. Ce service s'inscrit dans le champ du secteur AHI, Accueil Hébergement Insertion. Cette offre de poste concerne ici l'activité exercée auprès des ménages accueillis ayant un droit acquis au séjour. Prise de poste : dès que possible CDD 12 mois 35 heure Diplôme[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Montiers-sur-Saulx, 55, Meuse, Grand Est

Activités principales et responsabilités de l'agent : - L'Agent d'accueil tourisme et loisirs : - Accueille, informe et oriente les touristes sur les activités et sites - Gère le fonctionnement du bar de licence 3 (service, encaissement et hygiène) - Gère les réservations pour diverses activités ou événements - Assure la promotion des offres touristiques locales - Contribue à l'organisation d'événements ou d'animations locales - Maintien à jour les informations touristiques intercommunales. Conditions d'exercice - Temps de travail 32 h (juillet/août) répartis du mercredi, vendredi, samedi et dimanche inclus sur ne amplitude horaire de 10 h à 19 h avec dépassement horaire possible lors d'événements ponctuels. - Travail en autonomie Compétences requises - Accueillir les visiteurs et présenter les activités et événements disponibles, - Accueillir, orienter, renseigner les visiteurs, - Assurer l'accueil des personnes en situation de handicap - Assurer l'accueil des visiteurs en toute sécurité - Être pédagogue, aimer le dialogue et l'animation de groupe - Se sentir à l'aise à l'oral face à des publics divers. Qualités professionnelles - Sens du service public - Relations clients -[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Chef du service Mémoire H/F au sein de la Direction de la Culture Grade : attaché territorial (catégorie A FPT) Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an renouvelable) Lieux de travail : Centre d'accueil du visiteur du Chemin des Dames - Caverne du Dragon RD18CD à Oulches-La-Vallée-Foulon, Musée départemental de la Résistance à Tergnier, réserves des collections départementales-CABA- à Laon MISSIONS : Dirige le Service Mémoire composé de 3 entités : le Centre d'accueil du visiteur du Chemin des Dames - Caverne du Dragon (CAV), en procédure d'appellation « Musée de France », le musée départemental de la Résistance et de la Déportation de l'Aisne disposant de l'appellation « Musée de France », établissements touristiques et culturels, et les réserves des collections départementales. Optimise la gestion et le développement des établissements ACTIVITES principales : Responsable du service : gestion des personnels, préparation, suivi et exécution du budget, fonctionnement des établissements (programmation des animations du site, visites/boutique.) Planifie les activités et les orientations stratégiques de l'institution Pilote la mise en valeur touristique et culturelle des[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Aulnoy-lez-Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions : Rattachée à la Direction du laboratoire, sous la coordination de la Responsable Administrative et Financière, la personne recrutée devra réaliser de manière polyvalente et autonome, des activités de gestion administrative, financière et logistique de la Direction d'une Unité Mixte de Recherche (UMR) CNRS. L'assistant de direction (H/F) devra recueillir, traiter et faciliter la circulation de l'information. Elle devra également accueillir, informer et orienter les interlocuteurs internes et externes. Activités principales : - Assurer l'accueil physique et téléphonique et l'orientation des interlocuteurs internes et externes en veillant à respecter le cadre d'une ZRR - Assurer la circulation de l'information, communiquer et accompagner dans leurs démarches les interlocuteurs de la structure et les partenaires extérieurs - Suivre et organiser la gestion de l'agenda du Directeur et contrôler les échéances - Rédiger les comptes-rendus des réunions - Assurer le soutien administratif, financier et logistique (dont l'organisation des conseils de laboratoire, des élections, gestion budgétaire, gestion des stocks et commandes internes, journée d'accueil des nouveaux arrivants,[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'assistant de service social contribue à la réalisation des missions confiées dans le cadre de la polyvalence de secteur, par une approche généraliste et globale d'accompagnement, d'aide et d'évaluation. Il intervient auprès de toutes les personnes rencontrant une situation difficile afin qu'elles développent ou retrouvent leur autonomie à travers un accompagnement individuel ou collectif. A ce titre : Il favorise l'accès aux droits pour tous. Il participe à l'insertion sociale et professionnelle des personnes. Il assure des missions de prévention et de protection de l'enfance, notamment en matière d'évaluation des informations préoccupantes et de signalements. Il participe à l'accompagnement des personnes âgées/personnes handicapées qui vivent à leur domicile. Il contribue à la protection des majeurs vulnérables. Il intervient sur la base d'un secteur géographique dentifié dans le cadre de la co-sectorisation. Il travaille en équipe pluridisciplinaire et en transversalité avec l'ensemble des services départementaux, des partenaires locaux et institutionnels concourant à l'action sociale dans les différents domaines de ses champs de compétences. Son intervention nécessite[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'assistant de service social contribue à la réalisation des missions confiées dans le cadre de la polyvalence de secteur, par une approche généraliste et globale d'accompagnement, d'aide et d'évaluation. Il intervient auprès de toutes les personnes rencontrant une situation difficile afin qu'elles développent ou retrouvent leur autonomie à travers un accompagnement individuel ou collectif. A ce titre : Il favorise l'accès aux droits pour tous. Il participe à l'insertion sociale et professionnelle des personnes. Il assure des missions de prévention et de protection de l'enfance, notamment en matière d'évaluation des informations préoccupantes et de signalements. Il participe à l'accompagnement des personnes âgées/personnes handicapées qui vivent à leur domicile. Il contribue à la protection des majeurs vulnérables. Il intervient sur la base d'un secteur géographique dentifié dans le cadre de la co-sectorisation. Il travaille en équipe pluridisciplinaire et en transversalité avec l'ensemble des services départementaux, des partenaires locaux et institutionnels concourant à l'action sociale dans les différents domaines de ses champs de compétences. Son intervention nécessite[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons un agent d'accueil pour la bibliothèque universitaire (BUTC). Vous aurez la possibilité de : Travailler dans un cadre agréable et stimulant, au service de la communauté universitaire (étudiants, chercheurs, enseignants-chercheurs.) Intégrer une équipe ressource Profiter de 10 semaines de congés et RTT par année universitaire pour un bon équilibre vie professionnelle - vie personnelle. Vos principales missions seront d'accueillir et orienter les usagers, de répondre à leurs demandes d'information et de les assister dans leurs recherches documentaires. Vous serez également chargé(e) de gérer les prêts et retours de documents, ainsi que de veiller à la bonne tenue de l'espace de la bibliothèque. Nous recherchons une personne dynamique, organisée et dotée d'un excellent sens du service public. La maîtrise des outils informatiques et une bonne connaissance des techniques de recherche documentaire seront des atouts pour ce poste. Vos missions Accueillir, orienter et informer les différents publics, en salle de lecture notamment Gérer l'inscription de nouveaux lecteurs et les opérations de circulation de documents : prêts, retours, prolongations, réservations,[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France

RECRUTE Assistant de service social (h/f) Pôle de psychiatrie adulte Temps complet Poste à pourvoir en CDD, CDI, mutation, détachement dès que possible Unités : RENOIR - MONET Présentation de l'unité Renoir : https://th-roussel.fr/wp-content/uploads/2017/11/Plaquette_AugusteRenoir.pdf L'hospitalisation temps plein est parfois nécessaire lorsque les troubles compromettent la poursuite de la vie quotidienne, les relations avec les proches, l'activité professionnel et les relations sociales. Le plus souvent l'indication est posée en concertation entre le patient et son médecin. Missions : - Diagnostic et soins - Aide et écoute (des patients et des familles) - Orientation du patient - Coordination des soins avec les structures extérieures et les médecins traitants dans le but, de préparer au mieux la sortie, d'assurer la continuité des soins et la prévention des rechutes. L'admission est effectuée sur indication médicale posée par un médecin de l'établissement ou de ville. La prise en charge est assurée par une équipe pluridisciplinaire de façon individualisée et en référence au projet de soin établi avec le psychiatre hospitalier. - Soins individualisés - Entretiens[...]

photo Responsable développement / Business Developer

Responsable développement / Business Developer

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste : Dans le cadre d'une mutation, nous recherchons un manager opérationnel sur le secteur du 07 A ce titre, sous la responsabilité du responsable d'exploitation, vos missions sont les suivantes : - Gérer, animer et veiller à la motivation du personnel qui vous est rattaché. - Intégrer et s'assurer que les nouveaux entrants soient correctement parrainés. - Former le personnel aux modes opératoires relatifs à leur activité. - Décliner les objectifs qui vous ont été fixés et évaluer la performance. - Proposer des évolutions professionnelles. - Être en charge, si besoin, des sanctions disciplinaires de premier niveau Afin de mener à bien ces missions, il est important : - D'organiser votre activité et celle de vos collaborateurs et/ou fournisseurs, de la superviser et contrôler sa réalisation. - D'organiser également votre phase en fonction des prévisions d'activités qui vous sont données. - De veiller à la stricte application du manuel opérationnel défini par l'entreprise. - D'analyser les tableaux de bords Qualité de l'entreprise et de proposer des plans d'actions, tout en suivant leurs mises en oeuvre. - De s'assurer au quotidien que les objectifs économiques[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Recherche

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous exercerez votre activité en tant que gestionnaire formation dans l'équipe chargée de la formation tout au long de la vie (3 personnes) encadrée par la Responsable Formation au sein du Service des ressources humaines. Ce service piloté par la Responsable RH est composé de 12 personnes contribuant à la gestion de proximité du personnel et à l'offre de formation tout au long de la vie. Des collaborations particulières avec le conseil en orientation professionnelle, l'assistante sociale et le pôle de médecine de prévention contribuent à l'accompagnement de tous les personnels du centre. Connaissances souhaitées : - Savoir accueillir du public, communiquer avec clarté et bienveillance à l'écrit et à l'oral - Savoir utiliser des outils de bureautique simples et chercher des solutions Aptitudes recherchées : - Sens de l'organisation et des priorités - Capacité d'initiative, de recul et d'écoute - Sens du collectif - Savoir rendre compte et alerter de difficultés - Etre capable de s'adapter à des publics variés Prise de poste le 1er octobre. L'équipe met en place les formations des agents pour le centre Bretagne-Normandie (70% des agents du Centre se sont formés en 2024).[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

→ Missions : L'animateur-rice/coordinateur-rice coordonne la vie du secteur enfance en proposant un projet qui s'inscrit dans un rapport de proximité aux populations du quartier n°9 (Cleunay, Arsenal, Redon Courrouze) et de la ville. Ce projet s'adresse à tous les enfants et pré adolescent-es âgé-es de 4 à 11 ans et prend forme au travers d'un accueil de loisirs le mercredi et lors des périodes de vacances, et d'ateliers périscolaires (TAP) sur le temps du midi et du soir. L'action enfance est au cœur du projet associatif de l'Antipode depuis de nombreuses années. Elle privilégie une démarche qui associe pleinement les publics et les familles à la mise en œuvre et s'appuie sur un solide partenariat à l'échelle du territoire => COORDONNER -Identifier, recueillir et analyser les besoins des publics (familles, enfants, partenaires) -Définir les orientations, identifier les priorités et proposer des méthodes éducatives -Coordonner une équipe de salarié-es permanent-es et d'animateur-rices vacataires, (recrutement, encadrement, animation) -Garantir la mise en place des projets pédagogiques du secteur enfance et veiller au suivi et à l'évaluation des actions -Evaluer la pertinence[...]

photo Agent(e) technique régimes retraite complément prévoyance

Agent(e) technique régimes retraite complément prévoyance

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Finalités : Accueillir, accompagner, informer et orienter les clients dans le cadre de l'information individuelle des actifs et de la constitution de leur dossier de demande de retraite des régimes Agirc, Arrco et Ircantec et les traiter. Vos principales missions seront de : - Assurer l'accueil multicanal des clients (actifs, futurs retraités et allocataires) et les informer individuellement en matière de leurs droits à la retraite et des conditions d'ouverture de ceux-ci ; - Gérer les appels et emails entrants : assurer la relation client par la prise en charge des appels et emails entrants, qualifier la nature de la demande, répondre aux demandes et orienter si besoin vers les interlocuteurs compétents, organiser la prise de rendez-vous ultérieur en fonction du besoin du client et les disponibilités, alimenter les outils de gestion des contacts clients ; - Mener des Entretiens Information Retraite (EIR) en utilisant le mode multicanal ; - Assurer la tenue de permanences sur les lieux d'accueil ; - Accompagner les clients en matière de constitution de dossiers de demande de retraite dans le cadre d'une liquidation ou d'une réversion ; - Analyser le dossier et effectuer[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Saint-Maurice-de-Beynost, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous recherchez un emploi qui a du sens où vous pourrez vous épanouir et vous investir pleinement ? Alors rejoignez la CPAM de l'Ain en tant que Conseiller Service Assurance Maladie - Site St Maurice de Beynost Si vous partagez nos valeurs, et que souhaitez participer à une mission de solidarité nationale qui permet de réelles évolutions de carrière, rejoignez-nous ! La gestion de la relation-client (GRC) au sein de la CPAM de l'Ain est organisée autour d'un pôle composé de 3 secteurs d'accueil physique (le secteur Bourg en Bresse-Jassans, le secteur Valserhône-Oyonnax et le secteur Ambérieu en Bugey, Belley et Saint Maurice de Beynost) et d'un service de gestion de mails. Les principales activités de la relation-client sont : - accueillir, orienter, renseigner les personnes qui se présentent au sein des différents accueils de la CPAM de l'Ain, - assurer un traitement attentionné et global des assurés en passant d'une logique de réponse à la seule demande de l'assuré à une logique de promotion des services de l'Assurance Maladie, - accompagner les publics précaires ou fragiles dans leurs démarches et aider à la résolution des demandes délicates ou complexes, - promouvoir[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'AARD AV 24, association de services, aides et soins à domicile recrute : Un Directeur Adjoint H/F pour notre association basée à Bergerac. Sous l'autorité du Directeur, le Directeur Adjoint h/f organise une gestion fluide des activités quotidiennes, harmonise les opérations pour garantir la qualité, l'efficacité organisationnelle, la gestion financière et le développement durable des activités de l'association. Vos missions consistent à : - Faire fonctionner la structure selon les orientations validées par le Conseil d'Administration et son Président (reporting sur les actions menées et leurs résultats) - Proposer les orientations stratégiques et la rédaction du projet de service de la structure - Assurer la gestion financière de l'association, la réalisation des statistiques, les rapports d'activité et la Base de données sociales, économiques et environnementales - Coordonner les activités au quotidien afin d'assurer la prise en charge des publics dépendants - Préparer le CA, CSE, AG et la présentation des rapports - Mettre tout en œuvre pour respecter les contraintes juridiques et les normes de l'agrément et de l'autorisation - Echanger avec les organisations syndicales[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Mayet, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'assistant de service social contribue à la réalisation des missions confiées dans le cadre de la polyvalence de secteur, par une approche généraliste et globale d'accompagnement, d'aide et d'évaluation. Il intervient auprès de toutes les personnes rencontrant une situation difficile afin qu'elles développent ou retrouvent leur autonomie à travers un accompagnement individuel ou collectif. A ce titre : Il favorise l'accès aux droits pour tous. Il participe à l'insertion sociale et professionnelle des personnes. Il assure des missions de prévention et de protection de l'enfance, notamment en matière d'évaluation des informations préoccupantes et de signalements. Il participe à l'accompagnement des personnes âgées/personnes handicapées qui vivent à leur domicile. Il contribue à la protection des majeurs vulnérables. Il intervient sur la base d'un secteur géographique dentifié dans le cadre de la co-sectorisation. Il travaille en équipe pluridisciplinaire et en transversalité avec l'ensemble des services départementaux, des partenaires locaux et institutionnels concourant à l'action sociale dans les différents domaines de ses champs de compétences. Son intervention nécessite[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

[58496] GCS de Guyane MISSIONS GENERALES L'infirmier(e) contribue à coordonner et animer la filière de prise en charge des soins relatifs aux plaies chroniques. L'infirmier(e) accompagne et assiste les équipes de soins sur les usages de la plateforme de télémédecine et utilise l'outil dédié à la spécialité Plaies et Cicatrisation En positionnement « stratégique » : Dans la limite des fonctions qui lui sont fixées, il (elle) assure la coordination et la coopération entre les équipes de professionnels de santé. Il (elle) informe et veille à la bonne application des dispositions règlementaires et organisationnelles garantissant le bon fonctionnement de la prise en charge des soins et l'application des bonnes pratiques professionnelles. En situation de « liaison fonctionnelle » : Il (elle) accompagne la réalisation du projet de soins, la permanence des soins, la prévention des risques et la mise en place des mesures exceptionnelles, avec l'ensemble des intervenants. Il (elle) est le maillon relationnel au coeur du réseau d'acteurs internes et externes à la structure, dont la finalité est la meilleure prise en charge possible pour chaque patient dans le cadre d'un parcours 'Plaies[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Administrations - Institutions

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Contribuer à la définition des orientations du projet d'établissement - contribuer à l'analyse de l'environnement externe (orientations/ressources/contraintes) - contribuer à l'analyse de l'environnement interne (besoins et attentes des publics, forces et faiblesses de la structure) - contribuer à son niveau à la veille institutionnelle - conseiller le directeur et participer à la réflexion sur les choix stratégiques et leur mise en œuvre, les communiquer auprès des professionnels, des partenaires et des représentants des usagers Piloter la démarche d'évaluation interne et externe de l'établissement et garantir la mise en œuvre de la démarche d'amélioration continue de la qualité - établir, actualiser et mettre en œuvre des procédures, protocoles, consignes, spécifiques au domaine d'activité, - contrôler l'application des règles, procédures, normes et standards, - contrôler le respect des délais, des échéances Superviser un secteur d'activités ou plusieurs services - manager les équipes dont il a la responsabilité hiérarchique - développer et coordonner les actions et outils de communication - relayer aux chefs de services les propositions culturelles et sportives visant[...]

Ressources supplémentaires